La vIsa J-1 es un visado de trabajo para extranjeros que otorga el Departamento de Estado de los Estados Unidos de América, a quienes quieren trabajar de forma temporal en su país. Es temporal y tiene muchos tipos, desde profesores, estudiantes, work and travel, au pair, camp, prácticas, etc.
La necesitan todos los no ciudadanos interesados en ir a trabajar a Estados Unidos y que tengan nacionalidad de países que no estén excluidos por los Estados Unidos para ello. Hay países cuyas tasas de aceptación del visado en la embajada son muy altas, este es el caso concreto de los países de la Unión Europea.
El visado J-1 es requerido por el gobierno estadounidense para poder trabajar en un Summercamp, para dar la capacidad a su país de tener controlados sus permisos de trabajo legalmente y poder hacer un seguimiento de las personas que entran a trabajar a su país. La orientación específica que se le da a ese visado es el de intercambio cultural, en el cual, el Camp se enriquece con monitores de otros países, que aportan su cultura aportando así, valores diferentes a los niños americanos y a las zonas en las que están situados los camps.
El proceso para conseguir el visado J-1 es sencillo, pero necesitas documentación específica que tiene que proporcionarte una agencia en tu país de origen, en colaboración con un sponsor americano, que es el que expide la documentación necesaria.
La vIsa J-1 es un visado de trabajo de no inmigrante que otorga el Departamento de Estado de los Estados Unidos de América, a quienes quieren trabajar de forma temporal en su país. Es temporal y tiene muchos tipos, desde profesores, estudiantes, work and travel, au pair, camp, etc.
La visa J-1 se concede por un tiempo de terminado, es decir, tiene una fecha que debes respetar en cualquier circunstancia.
La embajada la estampa en tu pasaporte una vez se ha aprobado y es válida durante ese determinado espacio de tiempo.
El objetivo del programa es Visa J-1 para Camp, es el intercambio cultural, en el mismo se da valor a las diferentes culturas y lo que pueden aportar a los niños americanos, a los Camps y a las zonas geográficas en las que están inmersos. Como va acompañada de un salario y un alojamiento por un trabajo, da la posibilidad de cubrir tus gastos de manera sencilla. Los empleadores a su vez tienen que procurar a su personal internacional, posibilidades de intercambio cultural, por ejemplo excursiones, integración en la cultura americana, visitas a ciudades, etc. No están obligados, pero tienen que procurar mantener el espíritu de esta visa de intercambio.
Puede solicitarla cualquier ciudadano de cualquier país que no tenga restricciones con los Estados Unidos de América. Los países que en 2026 tienen restricciones son:
Afganistán, Birmania (Myanmar), Burkina Faso, Chad, Congo, Guinea Ecuatorial, Eritrea, Haití, Irán, Laos, Libia, Mali, Níger, Sierra Leona, Somalia, Sudán, Sudán del Sur, Siria, Yemen.
En el caso de España, no hay ninguna restricción y la tasa de aceptación es casi del 100%.
Para la visa J-1 Camp counselor, no hace falta que seas estudiante, no como en otro tipo de visas J-1, como work and travel, etc.
La diferencia fundamental es que el visado J-1, con otros visados de trabajo de turismo, es que es de intercambio cultural, y puedes trabajar únicamente en el programa específico en el que vas y con empresas adscritas a ese programa mediante tu sponsor. En Estados Unidos los otros visados son: B-1/B-2 (turismo y negocios), F-1 (estudiante), H-1B (trabajo especializado), O-1 (Habilidades extraordinarias)
Los beneficios de la visa J-1 para trabajar en los Estados Unidos de América son los derivados de que es un trabajo legal, intercambio cultural y experiencia profesional internacional.
La posibilidad de trabajar legalmente, y en el caso de Camp Counselor, tener un salario y además un alojamiento incluido. Tendrás un Social Security number (SSN), podrás abrir una cuenta bancaria y un seguro médico incluido.
El mayor impacto positivo en una persona en un programa de visado J-1 Camp Counselor es la integración real en la cultura americana, durante 7-9 semanas, se convive con compañeros, niños y jefes, mayoritariamente estadounidenses. Esto es una diferencia fundamental con otros programas como el Work and Travel, en el que es muy habitual que prácticamente solo te relaciones mayoritariamente con inmigrantes.
Una gran ventaja a la hora de mejorar tu currículum es el haber tenido experiencias internacionales, el verano y el entorno de un Camp con niños, es un aporte ideal para denotar dinamismo, pro-actividad y conocimiento real en entorno laboral del idioma inglés.
Los requisitos para obtener una visa J-1 para trabajar en los Estados Unidos de América son tener una edad mínima, un mínimo nivel de inglés, aportar la docuemntación necesaria y tener un sponsor y una agencia autorizados por el Departamento de Estado de los Estados Unidos de America.
Tienes que tener 18 años cumplidos para poder ir a la embajada para poder tramitar el visado. Este es un requisito fundamental e inquebrantable.
No necesitas una certificación de tu nivel de inglés, dependiendo además de tu valía, experiencia y perfil, un campamento puede decidir contratarte, aunque tu nivel de inglés sea bajo, si prioriza tus conocimientos, etc. En la mayoría de los casos, tu nivel de inglés tiene que ser al menos conversacional.
La documentación necesaria para poder tener tu visado J-1 es el documento DS-2019, expedido por un sponsor, el DS-160 para tu vista a la embajada, el SEVIS fee (en el caso de Camp Summers USA está incluido) y tu pasaporte en vigor con más de 6 meses de validez en la fecha de tu entrada en Estados Unidos
Para poder acceder a un documento DS-2019, tienes que tramitarlo mediante una agencia que trabaje en el país de residencia, que a su vez lo haga con sponsor autorizado por el Departamento de Estado de los Estados Unidos de América. El sponsor será tu responsable durante el verano y tiene servicio de atención 24h durante la duración de tu contrato. Camp Summers USA trabaja principalmente con IENA (International Exchange of North America).
El proceso consta de 4 pasos principales:
El proceso para tu solicitud es sencillo, pero tienes que poner atención y leer bien toda la información:
Tienes 3 entrevistas durante el proceso.
Entrevista 1: Con tu asesor de Camp Summers USA para mejorar tu aplicación y ver la idoneidad de tu perfil y verificar tu nivel de inglés.
Entrevista 2: Una vez tu aplicación está enviada y es visible para los directores de Camps, recibes un email con una solicitud de entrevista para una posición en Camp. Esta entrevista será on line por video llamada. Tienes que ser proactivo simpático y mostrar tu plena disposición para ser contratado!
¡Si te confirman que has sido contratado, a celebrarlo! Haces el pago de la fase 3 y comienzas con la documentación.
Entrevista 3: Entrevista consular en la embajada de Estados Unidos en Madrid. Un oficial de la embajada te hará una breve entrevista, que puede ser en inglés o español, para verificar tu documentación.
Recibes tu documento para el visado J-1, el DS-2019, y ya tienes que ir buscando fecha para la visita a la embajada, rellenas el documento on-line DS-160, pagas las tasas de la embajada, y ya estás listo para ir a la embajada de Estados Unidos en Madrid para obtener tu visado.
Si tu visado es aprobado (si eres español es altísimamente probable), recibirás tu pasaporte en tu casa por mensajería en un plazo de 5 a 7 días. Revisa tu pasaporte y comprueba que tu visado está estampado en una página completa de tu pasaporte.
Los costes de la visa con Camp Summers USA van desde 329€, puedes consultar precios y costes (Costes Visa J-1 para trabajar en USA)
Es muy importante que en el momento en el que aceptes tu oferta de trabajo, te pongas manos a la obra para conseguir tu cita en la embajada y por lo tanto tu visado J-1, así evitarás posibles retrasos o ausencia de citas a tiempo. El mes de Mayo es un mes complicado por su alta demanda, así que en cuanto tengas tu documentación, coge día para tu cita en la embajada sin esperar.
Antes de la entrevista consular, no olvides llevar toda tu documentación impresa, es una entrevista muy corta, así que fuera tensión, suele ser un mero trámite. ¡No olvides poner tus redes sociales abiertas al público!
Una vez has recibido tu pasaporte con tu visado impreso, ya puedes sacar tus billetes de avión, e ir preparando tu maleta… ¡Te vas a Estados Unidos!
A continuación encontrarás alguna de las preguntas más frecuentes que te puedes hacer.
La mayoría de los campamentos tienen una duración de 7-9 semanas. Desde mediados de Junio a mediados de Agosto.
Solo podremos aceptar las aplicaciones que tienen como fecha máxima de comienzo el 15 de Junio del año correspondiente. Si no puedes comenzar antes de esa fecha, llámanos y podremos analizar tus opciones.
Cuanto antes puedas comenzar, más fácil serás ser elegido. Existen campamentos que duran 9 semanas o más y que incluso pueden comenzar en Mayo. Recuerda, si tu contrato tienen una duración superior a 9 semanas, cada día extra te será pagado extra!!
El visado J-1 no tiene una duración única y determinada, depende del tipo de visado J-1 al que nos refiramos. En el caso del J-1 Camp Counselor que es el que nos atañe, la duración máxima es de 4 meses. El visado J-1 Camp Counselor será de tu periodo de contrato a los que se añaden 30 días más de gracia para poder permanecer en el país de manera legal, tiempo que puedes utilizar para viajar y conocer los Estados Unidos de América.
Camp Summers USA te garantiza un salario de mínimo 2300$ por el programa completo de verano.
Obtener un salario más alto dependerá exclusivamente del campamento y lo que te quiera ofrecer según tu experiencia, certificados, nivel de inglés… Como participante tendrás derecho a aceptar, rechazar o negociar tu salario, Camp Summers USA solo se responsabiliza de que te ofrezca, al menos, el mínimo establecido.
Puedes ser contratado en cualquier campamento en todo el territorio de Estados Unidos. La mayoría de los campamentos se encuentra en la costa Este de los Estados Unidos de América, pero también hay en el mid-west y algunos en California y el resto de la costa Oeste.
Recuerda, no importa dónde seas contratado, lo que importa es que disfrutes y vivas esta gran experiencia, te aseguramos que la recordarás para siempre
Puedes cancelar tu cita hasta el día anterior de la misma. Si lo olvidas, y no te presentas a tu cita, deberás programarla de nuevo, pero, no te garantizamos que te la vuelvan a programar. Será el personal de la Embajada de Estados Unidos quien decida.
Debes ser totalmente responsable de tu cita, ya que es la parte más delicada del proceso. Sigue paso a paso la información que te daremos antes de la cita, un problema con la Embajada puede ser irreversible.
